职位描述
SPA运营经理/店长
资格要求:
至少有五年以上在类似规模运营中担任管理职务的经验
详细管理日常SPA店活动和运营
具备奢华和高品质服务标准意识
能够亲自示范前台运营,充当分店的楷模
能够准备每日报告,每周向管理层更新,并采取行动以提高收入绩效、营销举措、必要的分析和行动计划
主要职责
满足并超越客人的满意度,以在特定搜索引擎、社交媒体和数字平台上获得高排名;
密切跟踪并监控相关的营销和客户关系举措
建立预算和费用控制、库存程序,并修改工资结构,以提高SPA店的盈利能力
以高效的方式为现有和新聘用的技师培训,与中国籍训练主管协调充分支持按摩培训,
为前台团队加强接待培训,维持及提升的专业地接待体验,从电话预订、亲自问候到每项服务结束
为所有新员工培训计算机系统、POS终端和操作程序
强化所有SPA店人员始终理解并遵守所有政策和程序以及公司的标准
管理协调和大楼行政部门进行相关的消防安全、维护问题和设施美观
维护分店中所有消耗性用品的库存和监控记录
制定全面的标准设施运营手册,包括书面设施服务工序分析、管理和维护指南
对市场趋势、竞争对手和定价策略敏感,并提出必要的关切向管理层反映
以关心和充分的沟通领导团队